Blog Page 3

בלונים לחתונה

0

חתונה היא אחד האירועים המרגשים ביותר בחיינו. הזוגות הצעירים מקדישים זמן רב לחשיבה על אופן ההתנהלות בחתונה והפיכתה לחתונה המרגשת והשמחה ביותר שתיזכר על ידי כולם. במשך ימים רבים הם בוחנים את האופציות השונות באתרי האינטרנט השונים העוסקים בתכנון חתונות.

בפני הזוגות הצעירים עומדות שפע של אפשרויות לקישוט האולם ורבים מהם בוחרים בתוספת של קישוט בלונים לחתונה שיהפכו אותה לשמחה הרבה יותר.

מעצבי הבלונים המנוסים של מיקס בלון , נפגשים עם הזוגות הצעירים , מקשיבים לחשיבה  ולרעיונות שלהם  ונרתמים לעזרתם בעיצוב  ייחודי של בלונים שישדרג לאין ארוך את חתונתם.

קישוט דלת הכניסה היא גולת הכותרת של הערב כיוון שהיא יוצרת אצל הקהל הנכנס את שינוי האווירה מהעניינים שעסקו בהם לפני ההגעה לאירוע, והמעבר לשמחת החתן והכלה בחתונתם.

הקשת המרהיבה נבנית מכמות גדולה של בלונים בצורה התואמת את מבנה דלת הכניסה, עגול, מרובע או שילוב של כמה צורות, הבלונים מסודרים בצפיפות בצבע אחד או בכמה צבעים על פי בחירת הזוג הצעיר. אפשר להעמיד את הבלונים אחד על יד השני בטורים או בצורה אלכסונית ואז מתקבלת קשת מעוגלת ויפהפייה.

בקיר הכניסה מוצב שלט מבלונים של שמות החתן והכלה בצבעי זהב או כסף, השלט בולט מאד ומקרין שמחה רבה.

אם החופה מתקיימת בגן אירועים, ולא באולם, אפשר לחלק לנוכחים בלונים לחתונה, בדרך כלל בוחרים בבלונים לבנים הקשורים בסרטים לבנים. ברגע שבירת הכוס על ידי החתן, ניתן האות וכל האורחים משחררים את הבלונים מידיהם. כל הבלונים הללו עולים אט אט לשמיים. נוצר מראה יפהפה של כמות עצומה של בלונים המקשטים בצבעם הלבן והבוהק את השמיים השחורים.

ברחבת הריקודים מחולקים לרוקדים בלוני הליום גדולים במיוחד וכך תוך כדי הריקוד, מוסרים האורחים איש לרעהו את הבלונים ונהנים מפעילות משמחת עם הילדים, החברים ובני המשפחה.

זוגות צעירים רבים מזמינים לחתונתם מעצב בלונים. המעצב מחלק לילדים ולמבוגרים בלוני כובע הכוללים דמויות מצחיקות מהרבה בלונים ארוכים ועגולים, בשפע אפשרויות צבעוניות. באי האירוע נהנים להסתובב בו וליהנות מהכובעים המעניינים והייחודיים.

מעצבי הבלונים של מיקס בלון יוצאים לעיתים תכופות להשתלמויות בארץ ובעולם כדי להציע אפשרויות חדשות לבלונים לחתונה כך שכל אירוע יהיה בעל צביון שונה ומיוחד.

אנו מקפידים לייבא רק סחורה איכותית המיוצרות במפעלים הגדולים ליצור בלונים בעולם. כל הבלונים לחתונה מחזיקים מעמד לאורך כל האירוע ואף הרבה יותר מכך. הם נותרים מלאי אוויר ושומרים על צורתם המקורית במשך שעות רבות.

שיש למטבחים

0

בעת תכנון מטבח בבית חדש או במטבח שמתוכנן בו שיפוץ, מקדישים תשומת לב מיוחדת לנושא השיש למטבחים.

אפשר לסייר במפעלים השונים ובבתי המלאכה העוסקים בחיתוך שיש למטבחים ובהתאמתו לכל לקוח. במקומות הללו נוכל לראות שפע של אפשרויות למשטחי שיש, מסוגים שונים ובצבעים שונים. המטרה היא להזמין שיש למטבחים המתאים את צרכי הבית או העסק.

שיש למטבחים גדולים כמו לדוגמה בתי מלון, קיבוצים, חברות הסעדה, מפעלים, מסעדות ובתי קפה זקוקים למשטחי עבודה רבים, ארוכים ורחבים בהתחשב בעובדה שבכל רגע נתון יש כמה עמדות פעילות, וכל טבח זקוק למרחב עבודה נוח ונגיש, ולמקום רחב כדי שיוכל להכין, לקצץ, לערבב ובסיומו של התהליך לצלחת כראוי.

חשיבות רבה אנו מקדישים לאפשרות הניקיון של המשטחים הללו, לעמידותם בחומרי הניקוי השונים ולעובדה שחומרי הניקוי לא יותירו אחריהם כתמים או שינוי בצבע משטחי שיש למטבחים, ולכן זה הוא נתון חשוב בקבלת ההחלטה, אילו משטחים להזמין.

שני המשטחים המובילים היום במכירות הם שיש למטבחים מאבן קווארץ ומשטחי ליפטק

שיש למטבחים – אבן קווארץ

שיש למטבחים הבנוי מאבן קווארץ הוא שיש חזק מאד, ולכן הוא עומד בכל תנאי מזג אויר ולא חל בו שום שינוי או סדק גם לאורך שנים רבות.

קל מאד לנקות שיש למטבחים מאבן קווארץ, השיש עמיד לכל סוגי חומרי הניקוי ומתנקה במהירות.

אפשרויות העיצוב עם שיש קווארץ הן רבות ומגוונות וכוללות שפע של צבעים. אפשר לבחור צבע אחד או לשלם שנים או שלושה צבעים וליצור עיצוב הרמוני וייחודי במטבח.

שיש למטבחים – משטחי לפיטק

משטחי לפיטק עשויים בטכנולוגיה חדשה ומאד ייחודית. אבני חרס מאיטליה נגרסים ומועברים לתנור לחום של 1200 מעלות. תהליך עיבוד זה יוצר חומר עמיד מאד ברמה המקצועית הגבוהה ביותר הקיימת.

החומר אינו סופג ולכן לא נדבקים אליו טפילים בקטריאליים, וקל לנקות אותו בכל חומר ניקוי הקיים בבית.

משטחי ליפטק מרהיבים ביופיים, והם קיימים בעשרים צבעים שונים, מגוונים בהירים מאד עד גוונים כהים וכל הספקטרום הקיים ביניהם. אפשר להזמין משטח לפיטק בצבע אחיד לכל המטבח או לחילופין להזמין כמה משטחים בצבעים שונים שמשתלבים אחד בשני למשטחים השונים במטבח.

בבתים רבים בוחרים בצבע אחד למשטחים הארוכים מעל ארונות המטבח ולצבע אחר עבור משטח העבודה באי המרכזי הממוקם במרכז המטבח.

המתכננים גאים להציג אין ספור אפשרויות היוצרות נראות שונה לחלוטין לכל אחד מהמטבחים הצבעוניים. הלקוח יבחר את הנראות המתאימה למטבח שלו.

מטבחים מעוצבים

0

מטבחים מעוצביםטרנדים בעיצוב המטבח

המטבח הוא הלב של הבית ולכן מושקעים בהקמתם של מטבחים מעוצבים שעות רבות של חשיבה מעמיקה תכנון וכספים רבים. בתחילת הדרך נפגשים האדריכל, ומעצב הפנים עם הלקוחות כדי להבין את אורח החיים שלהם ולהתאימם לטרנדים החדשים בעיצוב המטבח.

אם מדובר במשפחה קטנה שנמצאת רוב היום מחוץ לבית ולכן אינה זקוקה למטבח רחב ידיים הכולל כמה משטחי עבודה וארונות מטבח רבים, או במשפחות גדולות הנוהגות גם לארח אורחים רבים בעיקר בסופי שבוע ולכן הם זקוקים למרחב גדול, למשטחי עבודה כולל אי במרכז המטבח, לארונות מטבח רבים, לתכנון פונקציונלי שישרת את צרכיהם היום-יומיים של העוסקים במלאכת הבישול, ואת ההכנות המרובות עקב העומס הצפוי בסופי השבוע.

לאחר קבלת מלוא המידע, יכינו האדריכלים כמה סקיצות למטבחים מעוצבים ומתוכם יבחרו הלקוחות את האופציה הנראית להם המתאימה ביותר מתוך הטרנדים בעיצוב המטבח.

כשהמעטפת מוכנה פחות או יותר, ניגשים לפרטים האחרים, הרכב החומרים במשטחי העבודה במטבחים המעוצבים בחירת יצרן לארונות מטבח המעוצב, צבעים, מנורות, מוצרי נוי וכל פריט אחר שיהפוך את המטבח למושלם ושיהיה נעים ונוח מאד לעבוד בו.

האדריכל ומעצב הפנים מציעים ללקוח, שפע של אפשרויות להתקנת ארונות מטבח, בסגנונות שונים כמו מודרני, כפרי ואחרים. עם פיתוחים וללא פיתוחים, בצבעי לבן, חום, ירוק, אדום וכל צבע אחר האהוב על בני הבית. בהתאם להחלטה לגבי ארונות המטבח, מתקדמים למשטחי העבודה ועל ההתאמה המושלמת לארונות מבחינת סגנון, צבע ונחיצות העבודה במטבח המעוצב. לקוחות רבים מקובעים על שיש גרניט או על אבן קיסר, ורבים אחרים מעוניינים להתנסות במשטחי עבודה חדשים כמו משטחי קראון או עץ.

בשלב זה, מחפשים אריחים המתאימים להרמוניה שבין ארונות המטבח למשטחי העבודה, יש לקוחות המעוניינים לרכוש אריחים על פי הטרנדים החדשים ללא קשר לצבעי הארונות בטבח, ולצבעי משטחי העבודה ואילו אחרים יקפידו על גוון מדויק של צבעים כך שהאריחים יהיו בגוון זהה לצבע ארונות המטבח ולא טון אחד נמוך יותר או גבוה יותר. מקיימים פגישות באולמות התצוגה של היבואנים השונים עד שמתקבלת החלטה שמשקפת את רוח החשיבה של לקוחות המטבחים המעוצבים.

לאחר צביעת קירות המטבח, נותר להחליט על אביזרי הנוי והתאורה. ברחבי המטבח המעוצב יודבקו מדבקות הכוללות משפטים ייחודיים המזכירים את אופי המשפחה הגרה כאן, או ייתלו שלטים נעימים והומוריסטיים מברזל או ממתכת שיכללו את שמות בני המשפחה, שמטבח מעוצב זה הוא מרכז החיים שלהם, או שמם של הטבח / הטבחית המובילים בו.

בתום העבודה הקשה, נהנים בני הבית ממטבח מעוצב על פי הטרנד בעיצוב המטבח לשמחת בני המשפחה.

 

 

 

 

הפטר בפשיטת רגל

0
הפטר בפשיטת רגל

הפטר בפשיטת רגל ניתן על ידי בית המשפט

צו הפטר בפשיטת רגל הוא צו הניתן על ידי בית המשפט והוא את אקורד הסיום של הליך פשיטת הרגל של אדם או בעל הפטר בפשיטת רגלמניות בחברה שעסקיו קרסו והגיע מחוסר ברירה למצב של פשיטת רגל.
עורך הדין של החייב מגיש בקשה לבית המשפט, לקבלת צו זה.
מטרת הצו לתת לאזרח את השקט הנפשי על ידי סגירת תיק זה והאפשרות לפתיחת דף חדש בחייו אחרי תקופה קשה מבחינה כלכלית ונפשית.

בתהליך פשיטת הרגל שילם החייב את חובותיו לנושים השונים.
בנקים עובדים וספקים שונים על פי הכרעת בית המשפט וההוצאה לפועל ועל פי אפשרויותיו הפיננסיות, כלומר חסכונות שהיו לו, נכסים שמומשו וכו'.
המנהל המיוחד שמונה על ידי כונס הנכסים הרשמי טיפל בכל ההתנהלות הזו עד לסיומה.
הוא זה שניתב את גובה החובות ששולמו, את מועדי העברתם לגורמים השונים על פי סדר הקדימות שנקבע על ידי בית המשפט.
אחת ממטרות החוק במקרים של פשיטת רגל, היא גם להגן על הנושים, במיוחד על ספקים שספגו מכה כספית קשה עקב אי קבלת הכספים, הבור הזה ידרדר גם את מצבם הכספי וכדור השלג המתגלגל עלול להפיל גם את העק שלהם ולהביאם לקריסה כלכלית גם כן.

החלטת בית המשפט בעת הפטר פשיטת רגל

אם בית המשפט השתכנע על ידי עורך הדין פשיטת רגל שהחייב לא יכול לשלם כספים נוספים, גם אם קיימים חובות לגורמים הללו, כיוון שאין לו כספים נוספים ולא נותרו נכסים למכירה, הוא מאשר לתת לחייב צו הפטר בפשיטת רגל מוחלט המסיים את הליך פשיטת הרגל.
הצו פוטר אותו מהחובות שנותרו, בדרך כלל גם עקב העובדה כי פעל בתום לב.
כונס הנכסים מביע אף הוא את חוות דעתו ואם גם הוא השתכנע כי תמו לחייב כל האפשרויות הפיננסיות לתשלום חובותיו, גם הוא מאשר את מתן הצו.
קיימים מקרים שבהם בית המשפט אינו מאשר את מתן הצו עקב התנהלותו של החייב בעת ניהול עסקיו, כמו לדוגמה לקח סיכונים מיותרים, לא הקדיש מחשבה פיננסית מעמיקה לכל צעד עסקי שביצע, עבירות פליליות וכל מידע נוסף שקיבל בית המשפט במהלך הדיונים על התיק, הן ממסמכים והן מעדויות של אנשים שהיו אתו בקשרי מסחר.

אפשרות נוספת היא להיענות רק באופן חלקי לבקשת עורך דין פשיטת רגל ולאשר מתן אישור לצו הפטר בפשיטת רגל אך לא באופן מידי אלא לאחר פרק זמן נוסף שייקבע על פי שיקול דעתו של בית המשפט.
גם אם אושר הצו, סוג מסוים של חובות מוגדר כחובות שלא ניתנים לביטול גם על ידי צו ההפטר בפשיטת רגל, לדוגמה תשלומי מזונות לאישה ולילדים, תשלומים לרשויות המיסים, קנסות, פעולות שבוצעו במרמה וגררו חובות ועוד.
אם הנושים או חלק מהם מתנגדים למתן צו ההפטר, זכותם להגיש ערעור להית המשפט שידון בסוגיה זו על פי הנתונים הקיימים בידיו.
במקרה כזה, עורך הדין פשיטת הרגל יכין את המסמכים הרלוונטיים ויעשה כל שניתן כדי שהצו יאושר.

במקרה של פשיטת רגל אנו ממליצים לכם להתייעץ עם עורך דין מומחה לפשיטת רגל

החלפת שיש במטבח

0

בחירת השיש במטבח

כל מי שמקבל החלטה לשפץ את המטבח שלו, או שוקל החלפת שיש במטבח, צריך לזכור- בחירת השיש היא בחירה קריטית שיכולה להפוך את החיים שלכם במטבח לחלום או לסיוט. בכל מקרה של החלפת שיש במטבח, ריכזנו עבורכם טיפים חשובים שכדאי לכם לזכור לפני שאתם בוחרים שיש חדש.

 

  • למה אתם מחליפים? החלפת שיש במטבח היא לא מהלך שעושים כל כמה שנים. משטח שיש אמור וצריך להחזיק מעמד הרבה מאוד שנים וצריך לתת לכם שקט נפשי. לכן, תזכרו למה בדיוק אתם מחליפים את השיש. אפילו תכינו רשימה- מהם כל הדברים שהפריעו לכם בשיש הקודם ותנסו לענות לעצמכם.
  • מהם הצרכים שלי כיום? ייתכן שבפעם הקודמת שבחרתם שיש, היה לכם סט שיקולים שונה ממה שיש לכם היום. אולי פעם היה לכם פחות כסף להשקיע, היה לכם עיצוב אחר בבית, לא היו לכם ילדים ולא בישלתם בבית הרבה. לפני החלפת שיש במטבח, תחשבו על השימושים שלהם אתם זקוקים היום- האם מבשלים הרבה? מי נכנס למטבח ומה הפעולות העיקריות שאתם מבצעים בו? מענה על השאלות הללו יעזור לכם בהחלפת שיש במטבח למשהו איכותי ומתאים יותר עבורכם.
  • תשקיעו. כסף. החלפת שיש במטבח יכולה להיות עסק לא זול. אבל אם כבר קיבלתם החלטה- חשוב להשקיע במשטח איכותי ועמיד שיחזיק מעמד לאורך שנים וייתן מענה לכל הצרכים שלכם. חישבו קדימה, שווה להשקיע משטח למטבח שיהיה רלוונטי גם בעוד עשר שנים.
  • התייעצו עם איש/אשת מקצוע. החלפת שיש במטבח דורשת חשיבה- יש המון חומרים, סגנונות וצורות. העצה הכי טובה שיש לנו היא להתייעץ עם מישהו שמבין בתחום ויכול להמליץ לכם על דרך פעולה שתתאים במיוחד בשבילכם.
  • קחו חתיכות (גדולות) הבייתה. לפני שאתם ממהרים לבצע החלפת שיש במטבח- אתם צריכים לוודא שאתם בוחרים משטח בצבע, גוון ומרקם שיתאימו למטבח שלכם. בחנות, הכל יכול להיראות יפה. אבל אם לא תיקחו חתיכות הבייתה ותנסו לראות אם הצבעים מתאימים- אתם עלולים למצוא את עצמכם עם שילוב מכוער שעלה לכם הרבה כסף- מתכון לאכזבה.
  • ומה עם כל המטבח? אם כבר אתם שוקלים החלפת שיש במטבח, אולי שווה לכם לשקול להחליף גם את אריחי הקיר ואת הרצפות? וציפוי הארונות? נכון, יש בכך השקעה כספית ניכרת, אבל היתרון הוא בכך שתיצרו קוהרנטיות עיצובית ובעצם- תקבלו מטבח שלם חדש ולא רק שיש, כזה שתאהבו וישרת אתכם לעשור הקרוב, לפחות.

מעוניינים להחליף את השיש במטבח? צרו איתנו קשר לקבלת מידע והצעת מחיר.

קידום אתרים

0
קידום אתרים

קידום אתרים לעסקים שרוצים להרוויח….והמון!

בעלי עסק, בשעה טובה, הרגע סיימתם תהליך ארוך ומייגע של בניית אתר לעסק שלכם.
עכשיו אתם רוצים שלקוחות יגיעו אליכם בקלות וימצאו אתכם בעמוד הראשון בגוגל.
לשם כך אתם זקוקים לקידום אתריםיש מאות חברות בשוק כיום שמציעות שירותי קידום אתרים.
איך בכלל בוחרים חברה כזו, אם אתם לא מבינים בקידום אתרים?
אספנו בשבילכם את כל השאלות שאתם צריכים לשאול לפני שאתם בוחרים חברה שתקדם עבורכם את האתר שלכם.

הבחירה בחברת קידום אתרים מקצועית

  • מהם היעדים שלכם?
    השאלות הראשונות והחשובות ביותר שאתם צריכים לשאול את עצמכם, הן השאלות על המטרות שלכם. קידום אתרים
    האם אתם רוצים להגדיל את המכירות שלכם בכמה אחוזים?
    האם אתם  רוצים לאסוף לידים בצורה איכותית יותר?
    האם אתם זקוקים לקידום באופן קבוע, או שמא מדובר בפרויקט חד פעמי?
    האם מדובר בשיפור הדירוג או ניהול מוניטין?
    ככל שתענו לעצמכם על יותר שאלות ותמקדו את הצרכים שלכם כך יהיה קל לכם יותר להציג את הבעיה בפני חברה לקידום אתרים ולחברה יהיה קל יותר לתת לכם מענה.
  • אילו חברות טובות יש לקידום אתרים?
    כפי שכבר כתבנו, עשרות ואולי אף מאות.
    זה השלב הקשה אתם צריכים לבצע סקר שוקנסו לשאול חברים או מכרים או אנשים מהתחום המלצה אישית היא תמיד איכותית יותר, במיוחד אם מישהו כבר עבד עם חברה מהתחום.
    נקודה חשובה שאנחנו רוצים להעלות כאןלא תמיד התוצאות הראשונות בגוגל הן בהכרח החברות הטובות ביותר. יש הרבה פעמים שחברה משקיעה את כל כולה בקידום לקוחותיה, אבל הסנדלר הולך יחף.
    המלצות אישיות יהיו אמינות ואיכותיות יותר.
  • במי לבחור?
    אספתם כמה שמות של חברות שמתמחות בקידום אתרים, כעת אנחנו ממליצים לכם ללכת לפגישות ולאסוף הצעות מחיר.
    אחרי שלוש או ארבע פגישות תוכלו כבר להבין את התמונה בצורה טובה יותר מי מציע לכם מה ובכמה.
    בתחום של קידום אתרים הוא רחב, כדי ללכת ולבדוק לפחות 3-4 חברות.
    אנחנו ממליצים כמובן גם לבדוק מי הלקוחות של החברהאולי לשוחח איתם ולבדוק האם יש להם סיפורי הצלחה שיכולים ״לסגור לכם את הפינה״ ולעזור לכם להחליט על חברה.
  • מה נדרש מכם?
    שאלה חשובה שאתם צריכים לשאול כל חברה מה בעצם התפקיד שלכם באינטראקציה?
    כיצד אתם יכולים לתרום ולעזור לעניין של קידום אתרים.
    לרוב, יהיו לחברה תשובות טובות עבורכם ותוכלו להכין את עצמכם ואת האתר שלכם בצורה מיטבית לקראת תהליך  איכותי ומוצלח של קידום אתרים.

אנו ממליצים לכם גם לקרוא על קידום ובניית אתרים לכל מטרה

רחיצת רכב

0
רחיצת רכב

רחיצת רכב פעם בשבוע תועיל לרכב שלך!

גם אתם נכנסים לרכב שלכם ומרגישים שאתם לא שלמים עם המראה שלו?
כמה זמן אתם כבר דוחים ביצוע ניקיון יסודי לרכב?
כמה חודשים?
כמה שנים?
בואו אלינו ונעביר את הבייבי שלכם טיפול רחיצת רכב כולל ומושלם ותצאו עם רכב נקי, מבריק ומריח כמו חדש לקראת פסח המתקרב אתם חייבים את זה לעצמכם ולמשפחה שלכם!

רחיצת רכב – אז מה אנחנו עושים לרכב שלכם?

יש לנו מספר שלבים, אנחנו ניקח את הרכב שלכם ונחזיר לכם אותו אחרי מגוון פעולות שונות לבחירתכם.
אנחנו ממליצים על הטיפול הכולל והמלא, כי גם לאוטו שלכם מגיע פינוק והתחדשות!רחיצת רכב

שלב ראשון רחיצת רכב יסודיתאנחנו נבצע עבורכם רחיצה מקצועית גם מבחוץ וגם מבפנים.
לא נפספס אף לא נקודה אחתרחיצת רכב כוללת גם את כל החלקים שלרוב לא מגיעים אליהם בין הדלתות, בתוך תא המטען אנחנו ננקה ונוציא את האבק והכתמים הקשים ביותר.
השטיפה תכלול שטיפה בלחץ חזק וכמובן, פינישים ידניים בכל המקומות הכי קשים ונסתרים ברכב.

שלב שני  – שלאחר רחיצת הרכב, אנחנו נעשה ניקוי מושבים עמוק הכולל החדרה של נוזלי ניקיון וסבון מיוחד שהורג את הבקטריות שהצטברו בתוך המושבים ולאחר מכן שאיבה החוצה של הנוזלים והסבון.
אנחנו ממליצים לא לדלג על השלב הזהאתם לא רוצים לדעת כמה לכלוך, בטקריות ומגוון מולקולות מרושעות מסתתרות בתוך המושבים שלא ניקיתם כבר שנים!
אל דאגה כל החומרים שלנו היפואלרגניים ולא רעילים, כך שגם אם יש לכם ילדים קטנים הם לא ירגישו את החומרים שבהם אנחנו משתמשים.
אנחנו ננקה עבורכם גם את השטיחים המובנים בתוך הרכב לא רק את שטיחי הגומי.
אנחנו מתחייבים על רחיצת רכב יסודית כמו שמעולם לא חוויתם!

שלב שלישי אנחנו ממליצים לא לוותר על פוליש ווקס לרכב , השטיפה הפנימית והשטיפה החיצונית חשובות עד מאוד, אך אם לא תבצעו פוליש ווקס לאחר השטיפה החיצונית, המראה הנקי לא יישמר לאורך זמן.
פוליש נועד לטשטוש כתמים, שריטות קטנות ופגמים קטנים בשכבת הצבע החיצונית ואילו הווקס מספק שכבת הגנה עבה שתשמש כחוצץ בין שכבת הצבע לבין האוויר, השמש, האבק ושכבת הגנה משריטות עתידיות.

ניקיון יסודי לרכב שמורכב משלושת השלבים שציינו כאן, מומלץ לכל הרכבים אחת לתקופה.
הניקיון יתרום לא רק למראה הרכב ולתחושה הטובה שלכם, הוא יכול לשפר משמעותית את הנראות הכללית של הרכב במידה והוא עומד לפני מכירה ובעיקר הניקיון חשוב לכם ולבני משפחתכם שנוסעים ברכב באופן קבוע.

עיצוב משרדים

0
עיצוב משרדים

כללים חשובים עבור עיצוב משרדים

כאשר אנחנו נכנסים למשרד, מעטים מאיתנו חושבים על ההיגיון שמאחורי העיצוב.
אלא שאם עלינו להקים משרד חדש לעסק שלנו או לשפץ משרד קיים, ישנם כללים ברורים וחשובים שצריך לזכור כאשר זה מגיע לעיצוב משרדים.

אם אינכם מגיעים מהתחום של תכנון משרדים, אנחנו ממליצים תמיד לדבר עם משרד אדריכלים המומחים בתחום
תכנון משרדים בטוב טעם ובסגנון ייחודי.
הסיבה לכך פשוטה משרד שמעוצב נכון, יפעל ויתנהל בצורה תקינה מבלי שמישהו ישים לב לעיצוב או לתכנון של המשרד.
אבל אם המשרד מתוכנן לא נכון, כולם, כולל העובדים והמבקרים במשרד, ישימו לב מהר מאוד לכל מה שלא נוח ולא עובד.
לפניכם מספר כללים חשובים בתחום עיצוב משרדים שיעזרו לכם להבין האם המשרד שלכם באמת פועל בצורה הטובה ביותר.

עיצוב משרדים בהתאמה אישית לכל עסק

  • פונקציונליות עיצוב משרדים חייב לשים בראש סדר העדיפויות את הפעילות של בית העסק. עיצוב משרדים
    השאלות שיקבעו את הפונקציונליות, ולאחר מכן את העיצוב הן: מה עושה החברה?
    מה עושים במשרד?
    כיצד נראית התנועה במשרד?
    העיצוב צריך לשרת את הפונקציונליות ולא להיפך.
    אדריכל או מעצבי פנים בשרון מקצועיים שיודעים לשאול את השאלות החשובות לפני שהם מתכננים עבורכם את החלל.
  • קבלת לקוחות אם המשרד שלכם מקבל לקוחות, התכנון חייב לכלול איזור או איזורים שבהם מתנהלים עם הלקוחות.
    עיצוב משרדים נכון יכלול חלק שהוא עבור הלקוחות וייצור הפרדה בין האיזורים השונים, כך שהלקוח יראה רק את מה שתרצו.
  • צבעים הצבעים שבהם תבחרו לעצב את המשרד שלכם יקבעו את הטון והמסר.
    עיצוב צבעוני וחדשני ישדר מסר הייטקי, צעיר ומגניב ואילו עיצוב מונוכרומטי ומינימלי ישדר מסר אחר.
    חשבו, איזה מסר אתם מעוניינים להעביר באמצעות העיצוב והצבעים (גם הקירות וגם הריהוט).
  • תאורה כמובן שתאורה טבעית היא הטובה ביותר למשרד שלכם ולכן ההמלצה בעיצוב משרדים היא חלונות גדולים.
    אך יש לזכור לעתים עובדים במשרד גם אחרי שעות האור ולא תמיד יש גישה למשרדים עם חלונות, לכן צריך לתכנן היטב את התאורה על מנת שלא יווצר משרד חשוך מדיי שמקשה על העובדים.
  • הדברים הקטנים החלק הסופי בעיצוב משרדים הוא הפרטים הקטנים.
    בין אם מדובר בטפט על הקיר, אקווריום דגים או כל סוג אחר של אביזרים אלו הדברים שיתנו תוספת קטנה, אבל יש להם השפעה גדולה על האווירה במשרד שלכם.

אם אתם מחפשים מומחים על מנת שיעריכו את המשרד שלכם ויעזרו לכם בעיצוב חלל עבודה חדשני ומהנה עבורכם, עבור העובדים ועבור הלקוחות.
לצוות אדריכלים בשרון שיודעים מה טוב עבורך פנו אלינו – שובה אדריכלות

שמואל בן נפתלי

0
שמואל בן נפתלי

שמואל בן נפתלי – גינון טיפולי לילדי הגיל הרך

במכללת תרפיה בהנחייתו של שמואל בן נפתלי, תוכלו ללמוד רבות על גינון טיפולי ועל יתרונותיו.
אחד היתרונות המדהימים הוא הגינון הטיפול אצל ילדים בגילאי הגן.
הגיל הרך הוא הגיל שבו הילדים עוברים תהליכי הסתגלות לסביבה ומגלים את האינטראקציה בינם לבין סביבתם ומנסים להבין את העולם שמסביבם.
לדברי שמואל בן נפתלי , לגינון טיפולי בשלב הזה יכולות להיות השלכות חיוביות מרחיקות לכת על עיצוב נפשם של הילדים.

היציאה אל הטבע, אומר שמואל בן נפתלי, יוצרת אינטרקציה מיוחדת בין הטבע לבין הילדים.
האינטרקציה הזו הופכת לאפקטיבית מבחינה טיפולית משום שבטבע הילד מפעיל את כל מגוון החושים שלו ואת מגוון הרגשות שלו.
שמואל בן נפתלי מוסיף , כי הטבע הוא שפה פשוטה וקרובה ובסיסית, כזו שקלה להבנה עבור כל ילד, גם ילדים עם צרכים מיוחדים.
הפעילות בטבע אצל ילדים תורמת ליצירת חוויות שונות כמו הצלחה ותחושות של חיזוק עצמי ותחושת מסוגלות.

שפת הטבע והגינון הטיפולי עבור ילדי גן

שמואל בן נפתלי מציין כי במכללת תרפיה תוכלו למצוא מגוון קורסים על גינון טיפולי עם ילדים.
בגילאי הגן, הוא אומר, יש צורך בהשמת דגש על מספר נקודות חשובות.
ראשית, בן נפתלי אומר כי יש צורך במספר קבוע מראש של פגישות ופרקי זמן קבועים וכמו כן, כמות ילדים קבועה בכל מפגש. שנית, עבור כל ילד תהיה תוכנית מותאמת אישית עבורו.
לכל ילד יש מטרות שונות ויש להתאים את הפעילות השונה לצרכי הילד.
שלישית, על מנת להגיע לאפקטיביות בטיפול ולהצליח ליצור שינוי של ממש בהתנהגות יש צורך במטפלים שמבינים את הגינון הטיפולי ויודעים לפרשו ולכוון אותו אל הקשרים ואל החיים שמחוץ לגינה.
כמו כן, המטפל בגינון טיפולי צריך לשים דגש על הפרודוקטיביות והאקטיביות היכולת ליצור ולגרום לדברים לקרות שמצביעה על אחריות אישית, בחירה אישית ויכולת התמדה.

שמואל בן נפתלי מדגיש כי ישנם יתרונות רבים לגינה טיפולית עבור ילדים בגיל הרך.
הילדים בגיל הזה יכולים לשפר את היכולות הנפשיות והפיזיות שלהם באמצעות פעלתנות ותנועתיות.
הילדים, כך אומר בן נפתלי, מתחברים בקלות יתרה לטבע לאדמה, לכל מה שצומח וכל מה שחי החיבור עם הטבע עבור ילדים הוא אותנטי וראשוני.
הגינון הטיפולי מדגיש את ההתפתחות האישית של כל ילד במקביל לצמיחה של כל צמח שהוא מגדל.
הילד עובר תהליכי התחזקות, גדילה וחווה תחושות של התחזקות, אפטימיות פריחה של ממש.

שמואל בן נפתלי מזמין אתכם ללמוד עוד על גינון טיפולי ולהרחיב את היכולות המקצועיות שלכם, במכללת תרפיה.

פרישה לגמלאות

0
פרישה לגמלאות

פרישה לגמלאות הכנה כחלק מתהליך ההתפתחות הפרט בארגון

הפרישה מעולם העבודה הינו אחד ממעברי החיים המשמעותיים ביותר עבור האדם הבוגר.
לפרישה השלכות בהקשר האישי, המשפחתי, החברתי והכלכלי, כשבוחנים את תופעת הפרישה בישראל, כדאי להתייחס למספר נתונים מעניינים:
בסוף שנת 2014 , באחד מתוך כל ארבעה משקי בית בישראל חי אדם שגילו 65 ויותר.
על פי תחזיות סטטיסטיות- אוכלוסיית הזקנים תגדל ב-84% תוך 21 שנה, וקצב הגידול שלה יהיה מהיר פי 2.3 מזה של האוכלוסייה הכללית בתקופה זו.
בהשוואה למדינות אחרות, תוחלת החיים בישראל היא מהגבוהות בעולם: גברים חיים בממוצע עד גיל  80  ונשים עד גיל  84.
עם העלייה בתוחלת החיים , כשגיל היציאה לפנסיה הוא 67 לגברים ו-  62 לנשים , חלק משמעותי מחיינו הבוגרים הוא לאחר שלב הפרישה.
על אף המגמה המתחזקת במודעות לחשיבות תהליך ההכנה לפרישה -רק כ- 20% מהאוכלוסייה משתתפים בתוכניות הכנה לפרישה מסודרות.

פרישה לגמלאות

טיפוסי פורשים

חלק מהפורשים בוחר בפרישה מוקדמת והם בעלי ציפיות חיוביות מהתקופה שלאחר פרישה לגמלאות שבה יוכלו להגשים את משאלות לבם שטרם הגיעו למימוש וסיפוק במהלך שנות הקריירה.
בדרך כלל הם יחכו לפרישה ויקבלו אותה בשמחה, בקרב פורשים אלו ניתן לראות טיפוס של הפורש "הנחוש"- הם בטוחים בעצמם, מרגישים אדונים לגורלם ולהחלטותיהם.
הם אסרטיביים  ופועלים בנחישות להשגת מטרותיהם, בדרך כלל יש להם תוכנית סדורה מראש לחיים שלאחר הפרישה.
פורשים אלו ניחנים באופטימיות ומוטרדים פחות מבעיות קיומיות.
עבור פורשים שלא ניתן להם לבחור את מועד הפרישה,  ניתן לראות דפוס תגובות מגוון לקראת הפרישה.
חלקם מדווחים על חרדות קשות מהשינוי, בעיקר מפחדים מהלא נודע. מטרידות אותן שאלות כמו: כיצד "נסתדר" כלכלית באין הכנסה?
כיצד נמלא את עודף הזמן הפנוי במשמעות?
מה יהיו השלכות הפרישה על הזוגיות כתוצאה מהחיכוך הגדל עם בן/בת הזוג בבית…

אנו ממליצים לכם לקרוא גם על ייעוץ פסיכולוגי לפרישה

בקרב פורשים אלו ניתן לראות בדרך כלל את הטיפוס "החרד" ו"המתלבט".
עתידם הבלתי ידוע ממלא אותם בחששות, הם עסוקים בשאלות קיומיות ובדימוי עצמי.
פורשים אלו מבטאים לא פעם תחושה שנגמרו להם החיים לאחר היציאה ממעגל העבודה.
הם מרוכזים באופן נוסטלגי בעבר ופחות בעתידם.

מה ארגונים יכולים לעשות על מנת להבטיח לפורשים מעבר מוצלח ואיכות חיים בפרישה?

על מנת להבטיח מעבר מוצלח ואיכות חיים בפרישה, אנו ממליצים להנהלות ארגונים, להתייחס לשלב הפרישה כחלק משלבי הקריירה וההתפתחות של העובד בחברה.
ניתן להתחיל בתכנון הפרישה לקראת סוף שלב ההתבססות (שלב 3) ובכניסה לשלב התחזוקה (שלב 4).

אולי יעניין אתכם לקרוא גם על פרישה מוקדמת ממקומות העבודה והתחלת החיים הטובים

אז מה כולל תהליך ניהול פרישה?

תוכנית מסודרת כוללת התייחסות למספר רכיבים:

  1. מיסוד תהליך מובנה הכולל את כל שותפי התפקיד הרלבנטיים בארגון: מחלקת משאבי אנוש ורווחה, מנהל ישיר, מחלקת כספים, ייעוץ משפטי.
    קיימת חשיבות להגדרת "תחנות" הפורש בסיום העבודה כולל, לו"ז מדויק.
  1. הכנת השותפים הרלבנטיים לתהליך:
    • מתן מידע רלבנטי למנהל הישיר ולפורש – חשיבות המידע בכך שהוא מפזר אי וודאות ומוריד את רמות חרדה . יש לנסח רציונל לתהליך הפרישה. הדבר נחוץ בעיקר כאשר מדובר בתהליך פרישה לגמלאות מוקדמת או , כאשר הארגון נהג עד כה לאפשר לעובדיו לעבוד גם לאחר גיל פרישה לגמלאות.
    • מתן כלים למנהלים- אחת המשימות הקשות למנהל היא פרידה מעובד ותיק בארגון. מנהלים חוששים מביצוע שיחת הפרידה, בעיקר אם תהליך הפרידה קשור גם באי שביעות רצון מתפקוד העובד.

באמצעות סדנאות הכנה לקראת שיחה עם הפורש, הוא מקבל כלים מעשיים העונים על השאלות:
מתי אומרים?
מה אומרים?
איך אומרים?

  • קורס הכנה לפרישה עבור הפורש, הכנת הפורש לשלב המעבר והשינוי על ידי פיתוח רגישות ומודעות לתהליכים המתרחשים במהלכו. קורס פרישה לגמלאות כולל סדנאות בקבוצות קטנות המתייחסות להיבטים רגשיים – פסיכולוגיים הקשורים בשינוי והרצאות מעשירות בתחומים שונים:

היבטי מיסוי בעת פרישה לגמלאות, תכנון פיננסי, ניהול התקציב המשפחתי, זכויות הפורש במוסד לביטוח לאומי, שמירה על בריאות טובה,  שמירה על הכושר המנטאלי, תזונה נכונה: טיפים תזונתיים לגיל השלישי. אינטימיות ומיניות בגיל המבוגר.מתן משמעות לפנאי – התנדבות כאפשרות- שירות לאומי לגיל השלישי. טיפים עיקריים למבחני השמה, היבטים משפטיים לפרישה: צוואות, ירושות הסכמי רכוש, סכנות הבית -בטיחות בבית בגיל השלישי, האנטומיה של האושר. הסבתאות במאה ה- 21., זוגיות, נושאים משפטיים של צוואות וירושות, סבתאות, שימור מח בריא, ניהול זמן הפנאי, התנדבות בקהילה.

  • ליווי מחלקת משאבי אנוש בתהליכי פרישה מוקדמת ופיטורין.
    כולל הקמת "מוקד חם". ליווי מקצועי צמוד מבטיח מהלך ארגוני שקט ומכבד.
  1. תכנון, שימור והעברת ידע בארגון מעובדים וותיקים לעובדים חדשים.
    על פי הצורך מוגדרים תהליכי חונכות מסודרים.
  2. תקשור הנושא בארגון – בעת תקשור תהליך הפרישה קיימת חשיבות רבה להתייחסות מכבדת לפורשים ולעובדים הנשארים.
    עובד שפורש בתהליך מכבד מהארגון יכול לתרום לשיפור תדמית הארגון בקרב העובדים הנשארים ובקהילה .
  3. תכנון טקסים לפרידה והוקרה וכן תכנון אירועים ופעילויות חברתיות תרבותיות לפורשים.

מגמות בשוק העבודה

ארגונים הופכים למקום טוב יותר עבור עובדיהם בהתייחסותם ליצירת ערך ותרומה לחברה ולא רק לתוצאות עסקיות. במציאות זו – ניהול מקצועי והקצאת משאבים לתכנון תהליך הפרישה הם בבחינת הכרח המציאות.
ליווי תהליך הפרישה מעלה את מוניטין הארגון בעיני העובדים, הפורשים והנשארים.

לתכנון משותף של תהליך הכנה לקראת פרישה הכולל את כל הרכיבים הנחוצים אתם מוזמנים להתקשר לפרישה א.ח.ר.ת: www.prishacheret.co.il

החברה המובילה בארץ בתהליכי הכנה לפרישה הכוללים ליווי הנהלה וייזום קורסי הכנה לפרישה המותאמים לתרבות של כל ארגון.